Assistant-e Technique Formation H/F EN ALTERNANCE (H/F)

CONTRAT DE PROFESSIONALISATION

Temps plein

Parue le : 25/01/2024

ENTREPRISE

Premier réseau associatif français de proximité, l’ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires, à tous les âges de la vie et quelle que soit leur situation, leur état de santé, est notre métier. L’ADMR Savoie compte 24 services d’aide et d’accompagnement à domicile, cinq SSIAD et deux EHPAD. Dans ce cadre, la Fédération ADMR de Savoie recherche un/e :

Assistant-e Technique Formation H/F EN ALTERNANCE (H/F)

Contrat de professionnalisation

MISSIONS

FINALITE :

Dans le cadre des missions définies par le(s) comité(s) de coordination auxquels il-elle rend compte de façon régulière, il-elle est le support technique entre la fédération départementale et les 32 associations locales du département. Il-elle mène à bien ses missions en étant le garant des orientations et procédures de la fédération et de la qualité du service apportée aux associations.

 

ACTIVITES PRINCIPALES :

  • Accompagner la Responsable Ressources Humaines dans le projet de création d’un organisme de formation interne:
    • Analyser et mettre en œuvre la règlementation dans le cadre de l’obtention de la certification QUALIOPI ;
    • Rechercher les financements possibles au lancement d’une nouvelle activité ;
    • Créer les programmes de formation en lien avec l’équipe projet ;
    • Etablir les trames des documents administratifs en lien avec les actions de formation (convention, facture, émargements, évaluations, attestations…).
  • Gestion de la formation:
    • Accompagner la réalisation des actions de formation (planification des sessions, inscription) ;
    • Saisir et suivre les éléments dans l'outil GPEC de gestion de la formation ;
    • Gérer les relations avec les partenaires professionnels et institutionnels de la formation ;
    • Assurer un suivi pédagogique de proximité avec les associations locales ;
    • Traiter administrativement les demandes de formation.

 

LIEN HIERARCHIQUE :

Responsable RH et Directrice Fédérale.

 

RELATIONS INTERNES :

  • Assistant-es techniques
  • Président-e et bénévoles des associations du réseau
  • Service ressources de la Fédération (Comptabilité, SI, facturation, etc.)

RELATIONS EXTERNES :

  • Prestataires privés de formation,
  • Organismes publics.

 

CONDITIONS, REMUNERATIONS :

Temps plein réparti sur cinq jours, du lundi au vendredi (hors période de présence en formation).

Classement selon Avenant 43 de la Convention collective en filière Support / Catégorie Technicien-e Agent-e de Maitrise / Degré 1 / Echelon 1, soit à partir de 2094 € bruts temps plein.

PROFIL

  • Vous recherchez un contrat en alternance dans le cadre d’un Bac +2 ou Bac +3 spécialisé en Ressources Humaines
  • Aisance orale et écrite, sens du relationnel et de la pédagogie,
  • Discrétion et confidentialité,
  • Rigueur, organisation, réactivité et autonomie,
  • Capacité à gérer les priorités,
  • Capacité à rendre compte,
  • Capacité à travailler en équipe,
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.

CONDITIONS

  • Contrat de professionnalisation
  • Temps plein
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : support
  • Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise
  • Poste basé à : LA RAVOIRE (73490)
  • Prise de poste début mars 2024

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